Redactie, TPO, 3 september 2024 – De docentassistent had volgens de uitspraak onder meer verklaard dat homoseksualiteit “een gruwel is in de ogen van God” en beweerd dat mensen die “deze gruwelen begaan naar de hel gaan”.
Hij zou homoseksuelen ook “ziek” hebben genoemd en een spuugbeweging hebben gemaakt naar een regenboogvlag. Het hof noemde dit gedrag een gebrek aan respect voor andersdenkenden en LHBTQIA+ leerlingen, meldt het ANP.
Het Insula College, de werkgever, had eerder geprobeerd de werknemer te laten inzien dat zijn gedrag onacceptabel was en niet strookte met de pedagogische en respectvolle omgangsnormen die van een docentassistent verwacht worden.
Ondanks meerdere gesprekken hield de werknemer vast aan zijn opvattingen, die hij baseerde op “Gods Woord”. Uiteindelijk besloot de school tot ontslag, een beslissing die eerder al door de kantonrechter was goedgekeurd.
De werknemer ontving wel een transitievergoeding, maar bleef in beroep gaan, omdat hij vond dat zijn ontslag zijn vrijheid van godsdienst en meningsuiting schond.
Het hof oordeelt echter dat de docentassistent niet voldoende begreep dat de school niet zijn geloofsovertuigingen op zich aanvocht, maar de manier waarop hij deze uitte en de onrust die dit veroorzaakte.
Het hof benadrukt dat scholen wettelijk verplicht zijn een veilige omgeving te bieden voor alle leerlingen, ongeacht hun achtergrond of seksuele gerichtheid.
