Tussen het eerste kwartaal van 2022 en 2023 zijn er 21.000 werknemers bijgekomen in zorg en welzijn, ondanks een snellere toename van de uitstroom dan de instroom sinds medio 2021, aldus het CBS.
De meeste uitstromers gingen naar andere sectoren, en deze groep was grotendeels verantwoordelijk voor de toename van de uitstroom sinds het derde kwartaal van 2021.
Pensionering speelde een kleinere rol in de uitstroom, terwijl sommigen kozen voor zelfstandig ondernemerschap of om andere redenen stopten met werken.
